雙減政策下的教師招聘考試,2022年將成為考編最難的一年
小伙伴們,大家好!隨著北京開始實施雙減政策,這一政策將會快速地在全國遍地開花,受到了廣大家長和學生們的一致好評,但是,同時也給輔導班的老師們造成了巨大的沖擊。大批的輔導班因為沒有學科培訓資質而面臨倒閉,那么,其中的輔導教師該何去何從呢?很多人不甘心就此放棄教育事業,于是,選擇轉投其他的教育單位。其中,最受人追捧的就是學校了。所以,在雙減政策下的教師招聘考試將會變得越來越難,2022年將會成為考編最難的一年。
提起培訓機構的老師,大家可能覺得水平一般,其實不然,他們中的很多是放棄編制而從事培訓工作的。這是為什么呢?只有身在其中才知道其中的難處。雖然在很多人看來,編制教師有著耀眼的光環,編制就是鐵飯碗,但是,殊不知,編制教師的工資是非常低的,只有少量的老教師,他們的工資才可以稱得上高。而培訓機構就不一樣了。
在這里,大家都是公平的,多勞多得,少勞少得。只要你上的課多了,有了一定的業績,那么,工資是不用擔心的,可以輕松過萬。所以,很多編制教師就果斷地放棄編制,轉投教育行業。但是,隨著雙減政策的實施,他們之后不能再光明正大地進行培訓了,否則會被查處。在這種情況下,他們很有可能會選擇考教師編。
對于這些同學來說,他們有著豐富的教學經驗,在面試中非常占優勢,但是,由于多年沒有參加考試,所以,他們的應試技能會稍微低一些。很多同學一直在抱怨教師編考試難,但是殊不知,2022年將成為考編最難的一年,這就是因為大量的培訓機構老師的加入。小伙伴們,你們準備好應戰了嗎?
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